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ESPECIALIDADES


SECRETARIADO

 

Sector Económico:
ADMINISTRACIÓN Y COMERCIO


Campo Laboral
El o la técnico de nivel medio en Secretariado puede desempeñarse en empresas, tanto públicas como privadas de diversos tamaños y sectores, donde se desarrollen procesos administrativos y de gestión, desempeñándose como secretaria/o o asistente administrativo de jefaturas, ejecutivos o directivos de dichas empresas o de otros profesionales independientes.


Procesos Involucrados
Métodos y técnicas de digitación, redacción y elaboración de documentos formales e informales, clasificación y ordenamiento de correspondencia, documentos y archivos en formatos análogo y digital; organización de agenda; comunicación: interna, externa, presencial, a distancia, formal e informal; coordinación de labores intra e inter unidades organizacionales, entre otros. Protocolos de relaciones públicas y atención de público. Procedimientos contables básicos, procedimientos de operación de equipos, herramientas y utensilios de oficina, otros.

Métodos y técnicas de organización del trabajo de la oficina, de coordinación de la labor diaria preestablecida por los diferentes departamentos y jefaturas, de elaboración de documentos, de realización de trabajos contables básicos y de aplicación de sistemas de archivo, tanto manual como digital.


Productos Esperados
Documentación básica comercial, laboral y tributaria, tales como: cotizaciones, órdenes de compra, solicitudes y/o notas de pedido, guías de despacho y facturas, notas de débito /  crédito, entre otras; documentación básica contable organizada: comunicaciones y correspondencia entrante y saliente, vía correo, teléfono, fax o correo electrónico, registrada, clasificada y distribuida; rendición de gastos menores; documentación de la unidad o área de trabajo materializada en documentos e informes; información y archivos generales de la unidad registrados, organizados y actualizados; calendario de actividades y eventos de trabajo organizado y comunicado (reuniones, viajes, etc.), entre otros.

Proyección de una buena imagen corporativa; gestión de la oficina o empresa con apoyo técnico, administrativo, documental y logístico, así como la preparación_ de elementos y espacios físicos para reuniones y eventos.


OBJETIVOS FUNDAMENTALES TERMINALES: PERFIL DE EGRESO
Al egresar de la educación media técnico profesional, los alumnos y alumnas habrán desarrollado las siguientes competencias:

COMPETENCIAS ESPECÍFICAS

  1. Aplicar técnicas de organización de oficinas, manteniendo archivos e información de tipo general, así como de operaciones de compra venta, ingresos y cobranzas, tanto manual como digital, según normas de calidad.

  2. Redactar, estructurar y comunicar información y datos, utilizando los sistemas y las herramientas informáticas disponibles en la empresa.

  3. Aplicar técnicas de relaciones públicas y protocolo en la preparación de actividades o eventos internos y externos, de acuerdo a las políticas de la empresa.

  4. Confeccionar y tramitar los documentos referidos a actividades comerciales básicas y generales de la oficina, aplicando la normativa laboral vigente y los procedimientos de la empresa, utilizando sistemas digitales y análogos.

  5. Atender a clientes a clientes internos y externos, de acuerdo a sus necesidades, deseos y demandas, aplicando técnicas de relaciones públicas, de comunicación oral y escrita, en forma presencial o a distancia, vía teléfono, fax, correo electrónico u otro medio, resguardando la privacidad de la información.ç

  6. Administrar y rendir dineros para compras menores dentro del área o departamento, de acuerdo a los principios de probidad establecidos en los manuales de la empresa.

  7. Realizar actividades de apoyo a la logística de entrada y salida de productos, revisando el stock disponible, utilizando sistemas digitales y manuales.

  8. Organizar el trabajo de oficina, llevando agendas diarias de actividades, coordinando cancelaciones, estafetas, solicitando materiales de oficina y atendiendo imprevistos, utilizando mecanismos o procedimientos manuales, digitales, presenciales o a distancia.

Plan de EstudiosF O R M A C I Ó N   C O M Ú N

Formación Común

SUBSECTORES      N  I  V  E  L  E  S
       
LENGUA CASTELLANA Y COMUNICACION 6 6 4 4
IDIOMA ESTRANJERO (INGLES)   4 4 4 4
MATEMATICA     6 6 4 4
HISTORIA Y CIENCIAS SOCIALES   4 4 4 4
BIOLOGIA       2 2    
FISICA       2 2    
QUIMICA       2 2    
ARTES VISUALES     2 2    
EDUCACION TECNOLOGICA   2 2    
EDUCACION FISICA     2 2 2  
RELIGION       2 2 2 2
ORIENTACION     1 1 1 1
CONSEJO DE CURSO     1 1 1 1
        36 36 22 20
Formación Diferenciada
MODULOS OBLIGATORIOS    N  I  V  E  L  E  S
       
COMUNICACIÓN ORGANIZACIONAL       4  
REDACCION Y APLICACIÓN INFORMATICA       5
SERVICIO ATENCION AL CLIENTE       5  
GESTIÓN EN COMPRA/VENTA       4  
SECRETARIADO Y RELACIONES PUBLICAS       5
NORMATIVA LABORAL Y PREVISIONAL     4  
NORMATIVA COMERCIAL Y TRIBUTARIA       3
GESTION DE PEQUEÑA EMPRESA         5
            17 18
MODULOS COMPLEMENTARIOS  
CONTABILIDAD BASICA         3  
APLICACIONES INFORMÁTICAS         2
ENTRENAMIENTO DE LA CONDICIÓN FÍSICA         2
            3 4
      TA L L E R E S       
DHACOS       2 2    
INTRODUC. A LA COMUNIC. Y LAS TÉC. SECRET.       4 4    
        6 6 0 0
T O T A L       42 42 42 42